| Issue Date | Title | Author(s) |
| 2008 | Acolhimento, integração e empenhamento organizacional : estudo de caso no sector das telecomunicações | Ferreira, Sandra, 1983- |
| 2009 | Coaching breve orientado para as soluções:projecto de avaliação da sua eficácia na prevenção do distress e na promoção do eustress em contexto profissional | Garrido, Rui Miguel de Jesus |
| 2012 | Conflito trabalho-família : importância das horas de trabalho e relação com o burnout e o engagement | Gramacho, Paula Cristina Vieira Gouveia |
| 2010 | Empenhamento organizacional afectivo e saliência das actividades : diferenças entre sexos | Jardim, Ricardo Filipe Ferreira Oliveira |
| 2009 | Expatriação em recém-licenciados:um trajecto profissional aproveitado ou ambicionado?:projecto de investigação sobre atitudes culturais e âncoras de carreira | Tomás, José Ricardo da Silva Bramão dos Santos |
| 2011 | O impacto do clima de segurança organizacional nos comportamentos de segurança numa amostra de Bombeiros : o efeito mediador do stress profissional | Couto, Maria João Marinho |
| 2009 | Práticas de gestão de carreira, acolhimento e integração e empenhamento organizacional : estudo de caso no sector de pós-venda automóvel | Ascensão, Carla Sofia Coelho, 1983- |
| 2012 | Práticas de gestão de recursos humanos e satisfação profissional : estudo de caso numa organização do sector das novas tecnologias | Marinho, Bárbara Maria Moreira |
| 2008 | Projecto de investigação sobre a relação dos comportamentos de cidadania organizacional com a avaliação de desempenho, a intenção de turnover e o turnover voluntário | Yan, Vanessa Viana |
| 2008 | As provas de grupo no processo de selecção para a Academia Militar : a importância de estudos psicométricos | Cunha, Amílcar José Teixeira da, 1968- |
| 2011 | Qualidade de vida no trabalho e bem-estar no trabalho : que relações? : estudo exploratório numa amostra de trabalhadores do sector do turismo | Araújo, Miguel Jorge Silvério Pires de Abreu |
| 2009 | Qualidade de vida no trabalho e empenhamento organizacional afectivo: estudo exploratório da influência das variáveis sexo e idade | Dias, Ana Isabel Teixeira Pires |
| 2008 | Qualidade de vida no trabalho e empenhamento organizacional : estudo exploratório em contexto de outsourcing | Nunes, Inês Ferreira, 1983- |
| 2010 | Qualidade de vida no trabalho e intenção de turnover : um estudo exploratório sobre a influência das variáveis sexo e idade | Rico, Joana Rita Moreira Vaz |
| 2009 | Qualidade de vida no trabalho, empenhamento organizacional afectivo e intenção de turnover: um estudo exploratório | Santos, Catarina Alexandra Soares Carvalho dos |
| 2012 | Qualidade de vida no trabalho e satisfação profissional : estudo exploratório sobre a importãncia da idade e dos anos de permanência na organização numa amostra de colaboradores do sector do call center | Brandão, Liliana Raquel Araújo |
| 2009 | Qualidade de vida no trabalho (importância):relações com o stress profissional e com o empenhamento organizacional afectivo | Vardevanyan, Hayane |
| 2010 | Qualidade de vida no trabalho (QVT) e intenção de turnover : efeito preditor de dimensões de QVT na intenção de turnover | Torres, Joana Maria Barbosa Campos Pinheiro |
| 2010 | Qualidade de vida no trabalho (QVT) e stresse profissional : influência da variável sexo e estudo das relações entre as dimensões da QVT e o stresse profissional | Vargas, Telma Irina Aleixo |
| 2010 | Qualidade de vida no trabalho : relação entre dimensões da qualidade de vida no trabalho e o empenhamento organizacional afectivo : estudo exploratório numa amostra portuguesa | Subtil, Micaela Andreia Pereira |
